Российская Ассоциация Телефонной Экстренной Психологической Помощи
Логотип РАТЭПП
Телефоны Доверия России
Главная
Новости
О проекте
Официоз
Список ТЭПП
Библиотека
Статистика
Фотоальбом
Форум
Контакты
Члены РАТЭПП
Ссылки
Форма входа
Приветствую Вас Гость




Статистика
Онлайн всего: 1
Гостей: 1
Пользователей: 0


Главная » Официоз » Официальные документы

Устав РАТЭПП

1.1. Общественная организация “Российская Ассоциация Телефонной Экстренной Психологической Помощи”, именуемая далее Организация, является добровольным общественным объединением граждан, созданным на основе совместной деятельности для защиты общих интересов объединившихся граждан и достижения уставных целей Организации. Полное наименование Организации: Общероссийская общественная организация “Российская Ассоциация Телефонной Экстренной Психологической Помощи”. Сокращенное наименование Организации: ООО «РАТЭПП». Фирменное название Организации: РАТЭПП.

1.2. Организация является общественной организацией, с правом заниматься коммерческой деятельностью в целях выполнения уставных задач, полученную прибыль не распределяет между учредителями и ее членами.

1.3. Деятельность Организации основывается на принципах добровольности, равноправия, самоуправления и законности.

1.4. Организация в своей деятельности руководствуется принятым настоящим Уставом и действующим законодательством Российской Федерации.

1.5. Организация является юридическим лицом с момента ее государственной регистрации, обладает обособленным имуществом, имеет самостоятельный баланс, действует на основании самофинансирования, вправе от своего имени приобретать имущественные и личные неимущественные права и нести обязанности, заключать договоры и контракты, быть истцом и ответчиком в суде, в арбитражном и третейском судах.

1.6. Организация имеет самостоятельный баланс, расчетный и иные счета в учреждениях банка, в том числе валютный, круглую печать со своим наименованием, штамп, эмблему, бланки, символику и другие реквизиты, утверждаемые в установленном порядке.

1.7. Организация осуществляет свою деятельность на территории Российской Федерации.

1.8. Организация отвечает по своим обязательствам всем принадлежащим ей имуществом. Учредители и члены Организации не отвечают по обязательствам Организации, а Организация не отвечает по обязательствам своих учредителей и членов.

1.9. Организация осуществляет свою деятельность на территории Российской Федерации. Юридический адрес Организации - г. Москва.

2. ЦЕЛИ И ЗАДАЧИ ОРГАНИЗАЦИИ

2.1. Главными целями деятельности Организации являются:
· гуманизация жизни общества, предупреждение асоциального поведения, суицидов и психосоматических расстройств;
· содействие повышению психологической грамотности населения, распространению и популяризации психологических знаний среди населения Российской Федерации;
· создание и развитие единого психопрофилактического пространства для населения России;
· создание и обеспечение профессионального единства специалистов в области телефонной экстренной психологической помощи, общего информационного пространства и координация усилий специалистов ТЭПП по оказанию помощи человеку в преодолении страдания, отчаяния, кризисных ситуаций, раскрытии его личностного потенциала, саморазвития, самореализации, самопознания;
· содействие становлению, развитию и интеграции команды служб ТЭПП на территории России в целостную сеть на основе философской концепции РАТЭПП (соблюдение принципов гуманности, анонимности, конфиденциальности, компетентности специалистов, безвозмездности оказания помощи).

2.2. Основные задачи Организации:
· организовывать и поддерживать различные формы теоретической и практической деятельности, направленной на развитие ТЭПП;
· взаимодействовать с органами государственной власти, сотрудничать с заинтересованными структурами, организациями и службами по вопросам организации и обеспечения эффективной деятельности служб ТЭПП;
· предоставлять информационную, методическую и организационную помощи органам государственной власти, заинтересованным структурам, организациям и службам по вопросам создания, организации и обеспечения эффективной деятельности ТЭПП;
· оказывать методическую, экспертную, учебно-консультативную и другие виды помощи заинтересованным в ней коллективам сотрудников ТЭПП в их деятельности, а также государственным органам, организациям, коллективам и гражданам по созданию и развитию ТЭПП;
· организовывать и координировать совместные формы профессиональной деятельности; обеспечивать профессиональное взаимодействие и обмен информацией, опытом, способствовать реализации творческого потенциала членов Организации;
· совершенствовать систему подготовки и способствовать организации программ, семинаров повышения квалификации, а также мероприятий психопрофилактического и психогигиенического характера для членов Организации;
· координировать деятельность региональных отделений Организации по вопросам подготовки и повышения квалификации на российском и международном уровне;
· получать и распространять, в том числе за рубежом, информацию о деятельности ТЭПП;
· содействовать изданию трудов членов Организации и внедрению их в практику;
· сотрудничать в области издательства с государственными, научно-практическими организациями и отдельными гражданами, в том числе и за рубежом;
· сотрудничать с центрами психолого-педагогической помощи, кризисными службами и другими социально-психологическими службами РФ вне зависимости от их ведомственного подчинения и форм собственности в области оказания психологической помощи населению, а также подготовки и повышения квалификации специалистов, профилактики «синдрома выгорания»;
· способствовать деловым контактам, обеспечивать обмен информацией и опытом, сотрудничать с отечественными, зарубежными и международными государственными, учреждениями и организациями, общественными и религиозными объединениями в области оказания психологической помощи населению, а также подготовки и повышения квалификации специалистов, профилактики «синдрома выгорания»;
· обеспечивать юридическую и правовую защиту членов Организации в области практической деятельности.

3. ПРАВА ОРГАНИЗАЦИИ

3.1. Для достижения уставных целей и задач Организация, в соответствии с действующим законодательством, осуществляет следующую деятельность:
· осуществляет научно-исследовательскую, просветительскую, педагогическую, издательскую и консультативную деятельность в области оказания телефонной экстренной психологической помощи;
· организует и проводит семинары, школы, конференции и др. научно-практические мероприятия для специалистов в области оказания экстренной психологической помощи по телефону, других заинтересованных специалистов в соответствии с целями и задачами Организации;
· свободно распространяет информацию о своей деятельности; ;
· участвует в выработке решений органов государственной власти и органов местного самоуправления; <· выступает с инициативами по различным вопросам общественной жизни, вносит предложения в органы государственной власти;
· учреждает средства массовой информации и ведет издательскую деятельность; ;
· создает кино- и видеопродукцию в рамках деятельности Организации, осуществляет просветительскую, учебную работу с использованием аудиовизуальных средств и т.п.; <· представляет и защищает права, законные интересы своих членов в органах государственной власти и общественных объединениях;
· проводит экспертизу деятельности сотрудников и служб ТЭПП по запросу руководителей служб;
· участвует в Российских и международных общественных объединениях, движениях, и мероприятиях, отвечающих целям и принципам Организации; ;
· учреждает другие некоммерческие организации; <· вступает в общественные объединения в качестве члена, является участником общественных объединений, а также совместно с другими общественными организациями образует союзы и ассоциации;
· поддерживает прямые международные контакты и связи; ; <· создает свои структурные подразделения (организации, отделения или филиалы и представительства) на территории других субъектов Российской Федерации и иностранных государствах в установленном порядке;
· проводит выставки, учреждает стипендии, премии, награды и другие формы поощрения деятельности, финансирует поездки членов Организации на международные мероприятия, приглашает зарубежных коллег;
· создает в целях выполнения уставных задач хозяйственные организации с правами юридического лица; · ведет предпринимательскую деятельность, учреждает хозяйственные общества, приобретает имущества, предназначенное для ведения предпринимательской деятельности, постольку, поскольку это служит достижению поставленных целей, ради которых создана Организация. Доходы от предпринимательской деятельности Организации не перераспределяются между членами организации, они используются только для достижения уставных целей;

3.2. Организация может осуществлять иные права, предусмотренные действующим законодательством Российской Федерации в соответствии с уставными целями и задачами Организации.

4. ОБЯЗАННОСТИ ОРГАНИЗАЦИИ

4.1. Организация обязана:
· соблюдать законодательство Российской Федерации, общепризнанные принципы и нормы международного права, касающиеся сферы своей деятельности, а также нормы, предусмотренные настоящим Уставом и иными учредительными документами;
· ежегодно информировать орган, зарегистрировавший настоящий Устав, о продолжении своей деятельности, указывая действительное местонахождение Совета Организации и данные о руководителях Организации в объеме сведений, включаемых в единый государственный реестр юридических лиц;
· представлять по запросу органа, регистрирующего общественные объединения, документы с решениями руководящих органов и должностных лиц Организации, а также годовые отчеты о своей деятельности в объеме сведений, направляемых в налоговые органы;
· допускать представителей органа, регистрирующего общественные объединения, на проводимые Организацией мероприятия;
· содействовать представителям органа, регистрирующего общественные объединения, в ознакомлении с деятельностью Организации в связи с достижением уставных целей и соблюдением законодательства Российской Федерации.

5. ЧЛЕНЫ ОРГАНИЗАЦИИ, ИХ ПРАВА И ОБЯЗАННОСТИ.

5.1. Членство в Организации является добровольным и оформляется письменно.

5.2. Членами Организации могут быть граждане РФ, иностранные граждане, лица без гражданства, достигшие 18-летнего возраста, выразившие желание лично участвовать в работе Организации и уплачивающие вступительный и членские взносы, и юридические лица – общественные объединения, разделяющие цели и задачи Организации, признающие Устав и оказывающие содействие в реализации его уставных задач и уплачивающие вступительный и членские взносы.

5.3. Прием в состав членов Организации физических лиц осуществляется собраниями местных отделений и Советами региональных отделений на основании личного письменного заявления вступающего, при наличии рекомендаций двух членов Организации. Прием в состав членов Организации юридических лиц осуществляется Советом Организации на основании решения руководящего органа вступающего общественного объединения.

5.4. Члены Организации юридические лица – общественные объединения принимают участие в деятельности Организации через своих представителей.

5.5. Члены Организации имеют равные права и несут равные обязанности. Члены Организации имеют право:
· участвовать с правом решающего голоса в собраниях, совещаниях, дискуссиях Организации;
· избирать и быть избранным в руководящие и контрольно-ревизионный органы Организации;
· участвовать в мероприятиях, организуемых Организацией, на льготных условиях;
· получать консультации, информационную и методическую помощь по интересующим вопросам психологической науки и практики;
· публиковать в изданиях Организации свои работы и статьи, принятые редколлегиями этих изданий, приобретать в первоочередном порядке издания Организации;
· принимать участие (в том числе на конкурсной основе) в научных программах, проектах и других мероприятиях, организуемых Организацией;
· получать информацию о деятельности Организации, ее органов и должностных лиц, о порядке распределения и использования членских взносов;
· вносить предложения в любые органы Организации по вопросам, связанным с деятельностью;
· получать рекомендации для поступления в вузы, аспирантуру и докторантуру;
· получать поддержку и помощь со стороны Организации в защите своих профессиональных прав;
· добровольно выйти из состава членов Организации, письменно уведомив об этом Совет за 3 месяца.

6. РУКОВОДЯЩИЕ ОРГАНЫ.

6.1. Руководящими органами Организации являются Конференция, Совет Организации, Президент Организации.

6.2. Высшим руководящим органом Организации является конференция членов Организации. Конференция созывается Советом не реже 1 раза в год. Внеочередная Конференция может быть собрана по требованию не менее, чем одной трети членов Организации или по решению Совета Организации.

6.3. Инициаторы проведения Конференции обязаны направить каждому члену Организации приглашение с указанием места и времени его проведения, повестки дня. Время, место проведения и повестка дня должны быть объявлены не позже, чем за три месяца до начала работы Конференции.

6.4. Конференция правомочна, если в ее работе принимают участие более половины из числа членов Организации.

6.5. Решения принимаются простым большинством голосов от числа присутствующих на Конференции членов Организации за исключением случаев, указанных в настоящем Уставе.

6.6. К исключительной компетенции Конференции относятся:
· решение вопросов о создании, реорганизации и ликвидации Организации;
· утверждение Устава и внесение изменений и дополнений в Устав;
· установление размеров вступительного и членских взносов и периодичность их уплаты;
· выбор приоритетных направлений деятельности;
· определение количественного состава, выбор и отзыв членов Совета, Вице-президента и Президента Организации;
· присвоение звания «Почетный член» Организации;
· избрание контрольно-ревизионной комиссии, прекращение ее полномочий;
· утверждение годового отчета Совета Организации и заключения контрольно-ревизионной комиссии.

6.7. На рассмотрение Конференции могут быть вынесены и другие вопросы.

6.8. Совет Организации
Руководящим органом Организации в период между конференциями является Совет Организации, избираемый Конференцией на срок 3 года и подотчетный ей. Состав Совета формируется из руководителей (представителей) региональных отделений, представителей членов Организации – юридических лиц, а также членов Организации – физических лиц, выдвинутых Конференцией. Решение о персональном составе Совета Организации принимается не менее чем 2/3 голосов от числа присутствующих на Конференции.

6.9. Совет собирается на свои заседания не реже одного раза в год, которые проводятся под руководством Президента, при его отсутствии Вице-президентом. Совет считается правомочным при наличии на его заседании более половины его состава. Все решения Совета Организации принимаются простым большинством голосов присутствующих членов Совета.

6.10. Деятельность Совета организуется в соответствии с решением конференции, настоящим Уставом, Регламентом, принимаемом на первом заседании Совета после обновления своего состава.

6.11. К исключительной компетенции Совета Организации относится:
· информирование регистрирующего органа о продолжении деятельности Организации, с указанием действительного местонахождения Совета Организации и данных о руководителях Организации в объеме сведений, включаемых в единый государственный реестр юридических лиц;
· представление по запросу органа, регистрирующего общественные объединения, документов с решениями руководящих органов и должностных лиц Организации, а также годовых и квартальных отчетов о деятельности Организации в объеме сведений, направляемых в налоговые органы;
· содействие представителям органа, регистрирующего общественные объединения, в ознакомлении с деятельностью Организации в связи с достижением уставных целей и соблюдением законодательства Российской Федерации;
· представление Конференции кандидатур Президента и Вице-президента;
· создание комиссий, рабочих групп по направлениям деятельности, постоянных и временных творческих коллективов;
· разработка и утверждение типовых положений об Экспертных Советах Организации;
· разработка и утверждение этического кодекса члена Организации и специализированных стандартов профессиональной деятельности в области телефонного консультирования;
· разработка и утверждение положений и инструкций по организационным вопросам деятельности Организации;
· подготовка предложений по изменениям и дополнениям в Устав Организации для рассмотрения Конференцией;
· осуществление контроля за деятельностью региональных отделений Организации;
· принятие решения о создании, принятии в состав Организации и исключении из состава Организации региональных и местных отделений;
· утверждение смет доходов и расходов;
· разработка планов и программ деятельности Организации и обеспечение их реализации;
· утверждение единых образцов печати, штампа;
· принятие решения о создании коммерческих и некоммерческих организаций, осуществление контроля за деятельностью созданных организаций;
· решение иных вопросов по деятельности Организации, не отнесенных к исключительной компетенции Конференции.

6.12. Президент Организации
· Президент Организации избирается Конференцией сроком на три года и входит по должности в состав Совета Организации.
· Президент Организации:
· осуществляет постоянное руководство Организацией и работой Совета Организации, определяет компетенцию Вице-президента, других членов Совета;
· непосредственно представляет Организацию в органах государственной власти и местного самоуправления, организациях и общественных объединениях;
· действует от имени Организации без доверенности;
· осуществляет общее руководство деятельностью Организации и решает все вопросы, связанные с деятельностью Организации в пределах предоставленных ему полномочий;
· заключает гражданско-правовые сделки, открывает в банках расчетные, валютные и другие счета;
· подписывает от имени Организации необходимые документы, выдает доверенности от имени Организации;
· распоряжается имуществом и средствами Организации, согласно утвержденных Советом смет;
· имеет право создавать рабочий аппарат, определять его штатную структуру, руководит его работой, принимает и увольняет штатных сотрудников аппарата, устанавливает систему и размеры оплаты сотрудников;
· дает указания, издает распоряжения и приказы в пределах предоставленных ему полномочий.

7. СТРУКТУРА ОРГАНИЗАЦИИ

7.1. Организация осуществляет свою деятельность в соответствии с уставными целями на территориях более половины субъектов Российской Федерации. Организация строится по территориальному принципу и включает в свой состав структурные подразделения: региональные и местные отделения Организации. Не допускается создание параллельных отделений Организации, действующих на одной и той же территории. Местные отделения осуществляют свою деятельность в пределах территории органов местного самоуправления и входят в состав региональных отделений. Местные отделения создаются членами Организации в количестве не менее 3 человек и действуют на основании Устава Организации. Местные отделения могут приобретать права юридического лица в соот¬ветствии с действующим законодательством.

7.2. Высшим руководящим органом местного отделения, действующего на основании настоящего Устава, является Общее собрание, к исключительной компетенции которого относится:
· принятие основных направлений деятельности местного отделения;
· выборы сроком на 2 года Председателя, заместителя председателя и ревизора (ревизионной комиссии) отделения;
· утверждение бюджета (сметы расходов) местного отделения;
· выборы делегатов на конференцию регионального отделения Организации.
Общее собрание вправе принять к рассмотрению любой вопрос, касающийся деятельно-сти местного отделения.
Общее собрание созывается не реже одного раза в год. Общее собрание правомочно при наличии на нем всех членов, входящих в состав отделения, решения принимаются простым большинством голосов.

7.3. Председатель местного отделения Организации:
· представляет интересы местного отделения в органах государственной власти и местного самоуправления и в суде;
· осуществляет общее руководство деятельностью местного отделения и решает все вопросы, связанные с его деятельностью в пределах предоставляемых ему полномочий;
· действует от имени местного отделения без доверенности;
· обладает правом финансовой подписи;
· ведет переговоры и совершает гражданско-правовые сделки;
· распоряжается имуществом и средствами местного отделения в пределах утверждаемых общим собранием смет;
· открывает в банках расчетные, валютные и другие счета местного отделения, при необходимости закрывает их;
· издает приказы, распоряжения, дает указания и поручения в пределах своих полномочий, подписывает документы, выдает доверенности от имени местного отделения;
· определяет компетенцию заместителя председателя; <· при необходимости создает рабочий аппарат, определяет его штатную структуру, руководит его работой, принимает и увольняет штатных сотрудников аппарата, устанавливает систему и размеры оплаты сотрудников;
· принимает иные организационные решения, не отнесенные к компетенции Общего собрания.

7.4. Региональное отделение Организации осуществляет свою деятельность в пределах территории одного субъекта Российской Федерации. Региональное отделение создается членами Организации в количестве не менее 3 человек или местными отделениями, действующими на территории субъекта Российской Федерации. Региональные отделения действуют на основании Устава Организации. Региональные отделения могут приобретать права юридического лица в соответствии с действующим законодательством.

7.5. Высшим руководящим органом регионального отделения, действующего на основании настоящего Устава, является Региональная Конференция. Региональная Конференция созывается не реже одного раза в год. Нормы представительства на Региональной Конференции определяются решением Совета регионального отделения. Региональная Конференция правомочна при наличии на нем более половины делегатов от местных отделений или более половины членов регионального отделения, решения принимаются простым большинством голосов.
К исключительной компетенции Региональной Конференции относится:
· определение основных направлений деятельности регионального отделения;
· выборы сроком на два года Совета, Председателя регионального отделения, заместителя Председателя;
· принятие решения о требовании проведения внеочередной Конференции Организации;
· выборы делегатов на Конференцию Организации;
· исключение местных отделений из состава регионального отделения.

7.6. Совет регионального отделения Организации
Совет регионального отделения - постоянно действующий руководящий орган регионального отделения, ведущий текущую организационную работу. Численность Совета определяется Региональной Конференцией. Совет правомочен при наличии на его заседании более половины членов Совета, решения принимаются простым большинством голосов. К компетенции Совета регионального отделения относится:
· принятие решений о включении в состав регионального отделения местных отделений Организации;
· реализация решений Региональных Конференций;
· утверждение бюджета регионального отделения;
· иные вопросы организационного характера, не относящиеся к исключительной компетенции Региональной Конференции.

7.7. Председатель регионального отделения Организации:
· осуществляет общее руководство деятельностью регионального отделения и решает все вопросы, связанные с его деятельностью в пределах предоставляемых ему полномочий;
· непосредственно представляет региональное отделение в органах государственной власти и местного самоуправления, объединениях, иных органах и организациях;
· действует от имени регионального отделения без доверенности;
· распоряжается имуществом и средствами отделения в пределах утверждаемых Советом смет;
· обладает правом финансовой подписи;
· ведет переговоры и совершает гражданско-правовые сделки;
· открывает в банках расчетные, валютные и другие счета регионального отделения, при необходимости закрывает их;
· руководит работой Совета регионального отделения, распределяет обязанности между членами Совета регионального отделения;
· издает приказы, распоряжения, дает указания и поручения в пределах своих полномочий, подписывает документы, выдает доверенности от имени регионального отделения;
· создает рабочий аппарат, определяет его штатную структуру, руководит его работой, принимает и увольняет штатных сотрудников аппарата, устанавливает систему и размеры оплаты сотрудников;
· в пределах, утверждаемых Советом полномочий принимает иные организационные решения, не отнесенные к компетенции Региональной Конференции.

8. КОНТРОЛЬНЫЕ ОРГАНЫ

8.1. Контрольными органами Организации являются Центральная ревизионная комиссия и ревизионные комиссии местных и региональных отделений Организации.

8.2. Центральная ревизионная комиссия избирается Конференцией из числа членов Организации, сроком на 3 года, и подотчетна Конференции.

8.3. Центральная ревизионная комиссия:
· избирает из своего состава председателя, заместителя и секретаря комиссии;
· проверяет соблюдение положений Устава Организации, выполнение решений Конференции, Совета и Президента Организации, хозяйственную и финансовую деятельность Организации;
· отчитывается о своей работе перед Конференцией, доводит до сведения Совета Организации результаты проверок;
· не реже одного раза в год проводит ревизии финансово-хозяйственной деятельности Организации.

8.4. В состав Центральной ревизионной комиссии не могут входить члены Совета Организации.

8.5. Председатель Центральной ревизионной комиссии участвует с правом совещательного голоса в заседаниях Совета Организации.

8.6. Ревизионные комиссии (ревизоры) региональных и местных отделений осуществляют ревизии финансово-хозяйственной деятельности отделения.

9. ИМУЩЕСТВО

9.1. Организация может иметь в собственности земельные участки, здания, оборудование, инвентарь, имущество культурно-просветительского и оздоровительного назначения, денежные средства, акции, другие ценные бумаги и иное имущество, необходимое для материального обеспечения деятельности Организации, указанной в Уставе.

9.2. В собственности Организации могут также находиться учреждения, издательства, средства массовой информации, создаваемые и приобретаемые за счет средств Организации в соответствии с ее уставными целями.

9.3. Источником формирования средств Организации являются:
· членские взносы членов Организации;
· добровольные взносы, пожертвования, отчисления граждан РФ, а также иностранных юридических и физических лиц на Уставную деятельность;· целевые поступления, кредиты, ассигнования из бюджета на осуществление программ, проектов, мероприятий;
· возможные поступления из федерального бюджета, бюджетов субъектов Российской Федерации, местных бюджетов и внебюджетных фондов; ов;
· труд добровольцев; · дивиденды, получаемые от операций с ценными бумагами и депозитов, приобретенными на временно свободные средства;
· прибыль от предпринимательской деятельности; и;
· иные поступления, не запрещенные действующим законодательством.

9.4. Текущая работа Организации и содержание штатного аппарата Организации обеспечиваются за счет доходов от собственной деятельности, отчислений предприятий, организаций, граждан, а также иных пожертвований, направленных на развитие, выполнение уставной деятельности Организации.

9.5. Собственником имущества является Организация. Каждый отдельный член Организации не имеет права собственности на долю имущества, принадлежащего Организации.

10. ПОРЯДОК ВНЕСЕНИЯ ДОПОЛНЕНИЙ И ИЗМЕНЕНИЙ В УСТАВ

10.1. Изменения и дополнения в Устав вносит по своему решению Конференция Организации.

10.2. Решение о внесении дополнений и изменений в Устав принимают не менее чем 2/3 голосов от числа присутствующих на Конференции.

10.3. Изменения и дополнения в Уставе Организации подлежат регистрации в установленном законом порядке и приобретают юридическую силу с момента регистрации. и.

11. РЕОРГАНИЗАЦИЯ И ЛИКВИДАЦИЯ ОРГАНИЗАЦИИ

11.1. Реорганизацию Организации (преобразование, слияние, присоединение, разделение, выделение) осуществляют по решению Конференции.

11.2. Организация не может быть реорганизована в хозяйственное товарищество или общество. о.

11.3. Решение о реорганизации принимают не менее чем 2/3 голосов от числа присутствующих на Конференции членов Организации.

11.4. Имущество Организации переходит после ее реорганизации к вновь возникшим юридическим лицам в порядке, предусмотренном Гражданским Кодексом Российской Федерации.

11.5. Ликвидацию Организации осуществляют либо по решению Конференции, либо в судебном порядке.

11.6. Решение Конференции о ликвидации принимают не менее чем 2/3 голосов от числа присутствующих на Конференции членов Организации.

11.7. Этим же решением по согласованию с органом, осуществляющим государственную регистрацию юридических лиц, назначают ликвидационную комиссию и устанавливают в соответствии с действующим законодательством порядок и сроки ликвидации.

11.8. Имущество, оставшееся в результате ликвидации Организации, после удовлетворения требований кредиторов направляют на цели, для достижения которых создана Организация, или цели, определенные решением Конференции о ликвидации Организации.

11.9. Очередность удовлетворения требований кредиторов при ликвидации Организации устанавливает действующее законодательство.

11.10. Имущество, оставшееся после ликвидации Организации, не может быть распределено между членами Организации. и.

11.11. Решение об использовании оставшегося имущества публикуется ликвидационной комиссией в печати.

11.12. Решение о ликвидации Организации направляют в орган, зарегистрировавший Организацию, для исключения ее из единого государственного реестра юридических лиц.

11.13. Дела ликвидированной Организации (учредительные документы, приказы и т.п.) передают по описи в архив по месту государственной регистрации.

Категория: Официальные документы | Добавил: Дмитрий1 (06 Март 2009)
Просмотров: 2469 | Рейтинг: 1.0/1 |
Всего комментариев: 0
Добавлять комментарии могут только зарегистрированные пользователи.
[ Регистрация | Вход ]
Российская Ассоциация Телефонной Экстренной Психологической Помощи
Казань, 2001 - 2005
Кострома, 2006 - 2016


Rambler's Top100 Сайт РАТЭПП